Management
Formation précédente | Formation suivante
Manager le changement
Durée : 3 jours - Réf : man-16
Objectifs
Connaître les éléments qui rendent nécessaire le changement.
Apprendre à réfléchir sur les domaines et les objectifs possibles du changement et à faire le lien entre le changement et la stratégie de l'entreprise.
Comprendre les principaux éléments de la problématique du changement.
Contenu
- Enjeux du changement
- Comprendre les répercussions du changement sur l'organisation. Que faire évoluer ? Les freins Les accélérateurs/facilitateurs
- Les nouvelles formes d'organisation
- Accompagner et piloter le changement